Rückblick: Unser Netzwerktreffen beim Küstenbike E-Bike Store
Blick hinter die Kulissen
Unser Netzwerktreffen SCHULEWIRTSCHAFT führte uns in diesem Jahr zu unserem Mitgliedsunternehmen Küstenrad E-Bike Stores, bei dem Rund 30 Vertreter*innen aus Unternehmen und Schulen der Region aufeinandertrafen. Mit Sitz im Wissenschaftspark Kiel hat sich Küstenrad (my Boo GmbH) seit 2012 zu einem der spannendsten Arbeitgeber und Impulsgeber für nachhaltige Wirtschaft in der Region entwickelt. Die Kombination aus globaler Verantwortung, regionaler Verankerung und echter Produktinnovation macht Küstenrad zu mehr als nur einem E‑Bike-Händler – es ist Teil einer Bewegung für zukunftsfähige Mobilität in Schleswig-Holstein.
Und das spiegelt sich auch in der positiven und sinnhaften Unternehmenskultur wider. Mit 120 Mitarbeitenden legt das Unternehmen viel Wert auf eine harmonische Arbeitsatmosphäre und Zusammenhalt. Wie genau das gelingt und welche vielfältigen Ausbildungsberufe sowie spannenden Karrierechancen auf junge Talente warten, erfuhren wir bei unserem Besuch am 23. September 2025.
Alles dreht sich um zwei Räder
Nach einer kurzen Begrüßung der Teilnehmenden durch Ingo Scheuse (UV Kiel Hauptgeschäftsführer) übernahm das Wort Maximilian Schay, der 2012 als my Boo Mit-Gründer und Geschäftsführer einzigartiger Bambusfahrräder gestartet ist und sich und seinem Unternehmen inzwischen als Kopf von knapp 120 Mitarbeitenden, der Zusammenarbeit mit 200 Händlern in Europa und mittlerweile 15 Küstenrad Stores einen Namen gemacht hat.
Mit den Küstenrad Filialen konnte das Unternehmen in ganz Schleswig-Holstein & Hamburg stark wachsen: in Kiel, Brunsbüttel, Neumünster, Eckernförde, Pinneberg, Kaltenkirchen, Plön, Rendsburg, Itzehoe, Heide und Hamburg findet man mittlerweile den Premium E-Bike Store. Dabei heben sich die Filialen dank des professionellen Beratungskonzepts, modernen Showrooms und einer großen Auswahl an hochwertigen Marken von anderen Fahrradläden ab.
Mission des Fahrradherstellers?
Mehr als nur "profitabel" zu sein.
„Wir sind davon überzeugt, dass Bildung für Kinder der Schlüssel für eine selbstbestimmte Zukunft ist und jedes Kind sollte ein Recht auf gute Bildung haben. Durch die Erlöse unserer Bambusbikes haben wir die Yonso Project Model School in Ghana gebaut und tragen so zur nachhaltigen Entwicklung der Ashanti Region bei“, bekräftigt Geschäftsführer Schay.
In Kiel werden die Rahmen in echter Einzelplatzmontage zu Fahrrädern und E-Bikes montiert, die individuell auf jede*n Kund*in zugeschnitten sind.
Die ganze Story zur Entstehungsgeschichte gibt es hier zum Nachlesen.
Karriemöglichkeiten & Teambuilding
Das junge Unternehmen ist in ihren E-Bike Stores in erster Linie auf der Suche nach leidenschaftlichen Berater*innen, Zweiradmechatroniker*innen, Filialleitungen und hat je nach Standort auch weitere spannende Positionen zu besetzen. Außerdem werden an verschiedenen Stellen Einzelhandelskaufleute und Zweiradmechatroniker*innen ausgebildet.
„Bei uns macht Einzelhandel Spaß: Wir nehmen uns in unserer Beratung ausreichend Zeit für unsere Kunden und verzichten in der Werkstatt auf Schichtarbeit. Darüber hinaus zeichnet uns nicht nur unser Engagement für hochwertige Produkte aus, sondern auch unsere positive und sinnhafte Unternehmenskultur“, betont People & Culture Managerin Melina Heinrich.
Der Team-Zusammenhalt wird durch regelmäßige Team-Events gefördert. Außerdem tragen Angebote für Mitarbeitende wie die Möglichkeit des Dienstradleasings bezuschusste Sportangebote u.v.m. zur Attraktivität des Unternehmens bei.
Mehr Infos
Einen Überblick über die Karrieremöglichkeiten und Ausbildungsberufe in der Region gibt es hier. Bei Interesse oder weiteren Fragen können Sie sich direkt an Melina Heinrich wenden!
Melina Heinrich
Werkstatt-Rundgang samt Mitmach-Aktion
Nach dem herzlichen Empfang und Einstieg in die Unternehmensgeschichte samt Karrieremöglichkeiten erhielten wir einen exklusiven Blick hinter die Kulissen der Hauseigenen Werkstatt durch Eventmanagerin Antonia Gerwin. Highlight der Führung: die Teilnehmenden durften selbst mit anpacken! Aufgeteilt in drei Gruppen auf drei Stationen konnten alle ihr Können auf die Probe stellen und gemeinsam mit den Auszubildenden des Unternehmens, die bereits wie Experten in ihrem Fachgebiet auftraten, hautnah in den Arbeitsalltag des Fahrradherstellers eintauchen.
Zum Auftakt erhielten wir in Station 1 einen Einblick in das professionelle Diagnose-Tool von Bosch. Azubi Matthis zeigte, wie E-Bikes systematisch überprüft werden können – ein spannendes Beispiel für digitale Serviceprozesse.
In Station 2 hieß es: Ärmel hochkrempeln! Die Teilnehmenden konnten verschiedene Arbeitsschritte bei der Herstellung der Fahrräder ausprobieren.
Ob Parallelität der Rahmen prüfen, Innenlager montieren, Lagerschale einpressen, Hinterrad einbauen oder Laufrad einspeichern und zentrieren:
die Tätigkeiten machte deutlich, wie viel Präzision, Geduld und handwerkliches Geschick im Fahrradbau steckt.
Zum Abschluss durften die Teilnehmenden in Station 3 selbst Hand anlegen: von der Durchführung kleiner Inspektionsarbeiten bis hin zum Messen der Riemenfestigkeit. So wurde greifbar, wie Wartung und Qualitätssicherung im modernen Fahrradservice ablaufen.
Fazit
Das Netzwerktreffen kombinierte fachlichen Austausch mit spannenden Mitmach-Erlebnissen. Die Teilnehmenden konnten nicht nur Einblicke in innovative Technik und nachhaltige Mobilität gewinnen, sondern auch selbst aktiv werden und praktische Erfahrungen sammeln. Im Anschluss der Mitmach-Aktionen rundeten leckere Snacks und spannende Gespräche bei herbstlich-sonnigem Wetter den Nachmittag ab.
Ein herzliches Dankeschön an Küstenrad E-Bike Stores und My Boo für die Mühe und Gastfreundschaft und an alle Beteiligten für das lebendige Miteinander und einen spannenden Austausch!
Weitere Impressionen
